Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych dla kandydatów do pracy
Zgodna z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 r., str. 1 z późn. zmian.) informuję, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest
Powiatowy Urząd Pracy w Sierpcu, ul. Wincentego Witosa 2, 09-200 Sierpc;
2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się, pod adresem email: iod@pup-sierpc.pl;
3. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy
1
tj. imię i nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), (wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) - będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego
2
, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody
3
, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Jeżeli w dokumentach zawarte będą dane, o których mowa w art. 9 ust. 2 lit. a RODO konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie
4
, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
4. Pani/Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane uprawnionym instytucjom określonym przez przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym, które świadczą usługi na rzecz Administratora danych i którym te dane są powierzane.
5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
6. Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w procesie rekrutacyjnym będą przechowywane zgodnie z wewnętrznym zarządzeniem PUP w sprawie Regulaminu naboru:
a/ Dokumenty aplikacyjne kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do jego akt osobowych.
b/ Dokumenty aplikacyjne kandydatów w największym stopniu spełniających wymagania niezbędne i dodatkowe będą przechowywane zgodnie z instrukcją kancelaryjną, przez okres 2 lat, a następnie przekazane do archiwum zakładowego.
c/ Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób będą odesłane lub odbierane osobiście przez zainteresowanych.
7. Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo żądania ich sprostowania (poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, a także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych. W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, przetwarzanych.
8. W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Pani/Pana zgody przed jej wycofaniem.
9. Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym w pozostałym zakresie podanie danych osobowych jest dobrowolne.
-----------------------------------
1
Art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917 ze zm.);
2
Art. 6 ust. 1 lit b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 str. 1, z późn. zm.) dalej RODO;
3
Art. 6 ust. 1 lit. a RODO;
4
Art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o dokumencie:
- Informację wprowawdził(a) do BIP: Maria Olejniczak
- Data udostępnienia w BIP: 2019-05-31 13:34:57
- Informacja zaktualizowana przez: Maria Olejniczak
- Data ostatniej aktualizacji: 2019-10-18 13:24:35
- Liczba odsłon: 1983
- Historia dokumentu:
drukuj
